公開日：2018-04-03 23:40:18
動画タグ ： 人事,人事部長,経営,社長,組織,人材採用,人材育成,神奈川,横浜,社員定着,人事戦略,経営戦略,新入社員研修,新入社員育成,新入社員,考え方
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代表 長谷川満 ●経営計画策定 ●人材採用 ●人材育成 こんなお困りごとありませんか？・採用してもすぐに辞められる・組織の一体感がない・社長の想いが伝わらない・古参社員が言うことを聞かない・幹部社員が育っていない
《主な事業領域》
・経営理念・ビジョン・方針の社内浸透仕組みづくり
・無駄のない即戦力化人材育成コンサルティング
・10名以下の新卒採用 常識破りの採用コンサルティング
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